界线的模糊

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又过了一阵子，持续高压的工作压力下，甚至连Jamie也开始感到不忍。眼看着即将迎来满三个月的转正报告，Jamie心里的不安越来越强烈。她知道，Bryce再这样下去，可能撑不下去，会选择离开。这对於公司来说无疑是一个损失，

而对於Jamie来说，这也是一个她不愿看到的情况。这麽一位难得的新人，虽然经常出错，虽然在高压下显得紧张甚至有些不稳定，但她的工作态度一直让Jamie相当欣赏。即使在如此苛刻的环境中，Bryce依然能够尽快反应过来，请教同事，并且改善自己的错误。

Jamie清楚知道，如果Bryce离开，公司不仅要重新招人，而且可能要再度经历一遍新人的磨合期，那样的麻烦让她实在无法忽视。最令她担心的是，Yuri的态度对於Bryce的影响越来越大。每次她看到Yuri对Bryce提出苛刻要求，甚至

对Bryce的小错误过度反应，心里便觉得不对劲。她担心这样下去，会让Bryce感到心力交瘁，甚至心灰意冷。

於是一月过年前，Jamie决定找时间与Yuri好好谈一谈。她知道，这样的对话很有可能会让Yuri不太高兴，但她不再能够视而不见，必须站出来为Bryce说话。

某个午后的午餐时间，Jamie找到了Yuri，并邀请她一起去附近的一家咖啡馆谈谈工作上的事情。他心里已经做好了准备，知道这可能是一场艰难的谈话，但他还是希望能够解决这个问题。

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