第242章 新机遇下的竞合漩涡

，试图在轻松的氛围中解决问题。餐厅里，两人的交流起初有些拘谨，毕竟工作中的矛盾还未化解。但几杯酒下肚，话题逐渐打开。周江坦诚地说：“我理解市场的压力，但技术研发是我们的根基，不能为了短期的成本控制而牺牲长期的竞争力。”林靓也坦言：“我知道技术的重要性，可市场现实摆在眼前，如果价格没有竞争力，我们连入场的机会都没有。”

经过一番深入的交流，两人找到了一个平衡点。他们决定重新梳理成本结构，在保证核心技术研发投入的前提下，优化一些非关键环节的成本，同时通过市场策略的调整，突出产品的价值，提升价格的竞争力。

回到公司后，两人迅速组织团队按照新的思路开展工作。在接下来的日子里，虽然合作逐渐顺畅，但竞争的痕迹依然处处可见。在与合作方的视频会议中，周江和林靓都试图在对方面前展现自己部门的专业能力和对合作的重要性。周江在技术讲解时，条理清晰、深入浅出，赢得了合作方技术人员的认可；林靓则在介绍市场策略时，凭借丰富的案例和精准的分析，让合作方的市场部门频频点头。

随着谈判日期的临近，筹备工作进入最后的冲刺阶段。周江和林靓都在暗自发力，希望在谈判中为公司争取到最大的利益。他们一方面不断完善各自负责的方案，另一方面也在互相学习，弥补自己在对方领域的不足。在这个过程中，他们逐渐意识到，无论是竞争还是合作，都是为了公司的发展，而他们之间复杂的关系，也正是职场的魅力所在。

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