第346章 灯塔计划

一等，获取特权，公务员只是一份与农民和工人类似的工作，而非一种高高在上的身份。

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东帝国境内所有的单纯文官都是没有贵族头衔和个人特权的，要是不想在战争，科学，文化和海外探索上做出贡献，一辈子也就是个普通人，作为回报，以撒给他们的薪水极其丰厚，满足一家人的日常消耗绰绰有余，连奢侈品也消费得起。

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即使是东罗马帝国的宰相伊苏尔特，他也是因为多年之前在苏尔特的守城战而获得爵位，军队中，与他爵位相等的军功贵族大有人在。

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官员们并不生产任何财富，属于彻彻底底的脱产者，他们只是服务者，而非监管者，现在由皇帝供养，那就服务于皇帝，将来由人民供养，那就服务于人民。

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东罗马帝国本来就有庞大政府和文官集团的传统，以撒所构建的这个公务员体系，正是要对这些不符合近代化发展趋势的东西做出限制。

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官员特权来自于政府，也反过来作用于政府，政府权力的不受限制不仅会导致贪污腐败的大量滋生，还会对皇权和民权产生严重威胁，过度臃肿的行政部门会产生越来越多的冗官冗员，对社会的过分监管会使科学与文化全都陷入停滞，当下的确是稳定了，但对民族未来有百害而无一利。

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与更需要汗水的技术和无论怎样都能找到出路的文学不同，更加抽象性的科学与艺术需要开放包容的意识形态，需要“天才”，需要一个容得下“天才”的社会环境，一个容忍“离经背道”的社会思潮，一个允许个人疯想的舆论氛围，一个足以支持“天才”始终成长的繁荣盛世。

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复兴的东罗马帝国成功满足了以上几点的全部要求，在这里，民间科学家可以在报纸上对皇家科学院的新研究提出大胆的质疑，普通百姓也能在公开场所对政府部门的政策提出自己的意见，如果愿意，他们甚至可以发表文章，对皇帝提出辛辣的讽刺，尽管皇帝从来不看。

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当然，这种思潮上的革新只在大城市中有所萌芽，尤其是君士坦丁堡，几乎成为了东罗马帝国科学文

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