颤,掩嘴相拥,男性职员前俯后仰,相互擂拳。同时高声附和:公司好,我们才好!把一道道声浪拔得越来越高。最后是全场一起站立欢腾,挥舞双手,呼喊这句话,整个大厅内的情绪攀高到了极点。
一瞬间,下边职员的斗志与思绪都完全被撩拨了起来,相互加油勉励。
再与底下的男女职员们闲侃几句,嘻嘻哈哈,提高自己的形象和亲和力,周逸终于宣布散会,召集几个经理到董事长办公室商量公司的一些重大具体事务,把自己这几天深思熟虑过的决策与想法提出讨论分析。
而散会之后,周逸明显感觉到神话公司人才的匮乏。不是中基层的员工不够优秀,而是高层的经理人手太过贫乏。留任的几个经理能力虽然不错,但只是人事、财务、销售、公关等几个笼罩性部门。却没有主管公司影视、音乐、房地产、服装四个大方面的专门性高端人才。
摸了抹口袋那付夙玉耳环,还有还神丹,周逸钻进法拉利,朝慕容家族别墅区飞驰而去。(未完待续)