汁把所有材料都用上,或是创新出一道没有的新菜。
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钟磊如此大胆的选择,立刻吸引了客串评委的几位教练的注意。
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后来把反馈上报给杨振兴后,杨振兴就选择把他留下来,并吩咐在下次的实战演练中,让他担任厨房经理职务。
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然后在下一次的实战演练中,钟磊完全发挥出了自己的特点。
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前文曾经多次介绍过,各团体赛项目,都有规定的出餐时间。
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冷盘凉菜,在制作开始多长时间后,必须要出菜,前菜热菜,又必须在什么时间出菜,都是定死的。
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你可以提前出菜,这个没问题,但绝对不允许出现超时的情况,不然会被扣掉大量分数。
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实战演练时,自然会按照这样的比赛规定要求队员们。
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有好几次某个菜马上会出菜超时,都是钟磊站出来,进行各种指挥,指挥着队员们按照规定收尾,然后举手示意可以出菜。
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才没有出现出菜超时的情况。
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出菜后,接下来,队员们依然可以继续制作剩下的菜品。
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这样果断准确的判断,让教练组众人,包括队员们都非常惊讶,看钟磊的眼神,也有‘刮目相看’的味道。
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他们这时候才第一次发现,原来一个谁都不注意的新人,一个肯定不会入选正式队员名单的小透明,居然有这样的能力。
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至于杨振兴,也在知道了钟磊的表现后,对自己的判断,和大胆的决定感到骄傲。
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好几次在开教练组会议时,谈到钟磊的时候,都跟其他人自吹自擂,开玩笑的说自己‘慧眼识人’。
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