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公司的声誉又将置于何地?”
周海琼也毫不示弱。
激动地回应道:“可如果不进行调整。
这个项目就只能眼睁睁地黄了。
市场份额又该怎么提升?
我们不能因小失大。
必须要从公司的整体利益出发,灵活应对。”
就在两人争得面红耳赤,情绪几近失控之时。
会议室的门突然被猛地撞开。
赵长天一脸阴沉地大步走了进来。
他的眼神犹如两道冰冷的利刃,瞬间扫过周海琼和苏羽昕。
那眼神仿佛能穿透他们的内心。
紧接着,他冷冷地开口说道:“我在外面就听到你们吵得不可开交。
这就是你们执行我上午说的沟通协作制度的方式?
在这里吵得昏天黑地就能解决问题?
简直是胡闹!”
说话间,赵长天怒气冲冲地径直走到会议桌前。
语气严厉的道:“周海琼,苏羽昕,你们都是公司的核心人员。
肩负着重要责任公司的未来就寄托在你们身上。
我上午说的话,你们都当作耳旁风了?
合作不是让你们来这里吵架置气的,是要共同推进项目。
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为公司创造价值。
如果连这点问题你们都解决不了,要你们还有什么用?
公司养你们是吃白饭的吗?”
周海琼和苏羽昕被这突如其来的怒斥吓得一哆嗦。
不由自主地低下头。
像做错事的孩子一样,不敢发出半点声音。
赵长天看着她们,语气愈发严厉地说道:“苏羽昕,你坚守高端服务定位,这本身没有错。
但也要学会审时度势,考虑市场的实际情况。
周海琼,你一心想拓展市场,这种积极进取的精神值得肯定。
可绝不能以牺牲公司品牌形象为代价。
你们两个,现在就给我冷静下来。
重新梳理问题,找到一个平衡点。
半小时后,我再来听你们的结果。
如果还是拿不出一个可行的解决方案。
你们这个月的绩效奖金就别想要了。
而且还要在全公司进行通报批评。”
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