断费五百元;手术费则按照每分钟一元计算,床位费每小时一元,护理费每小时十元;至于药费和材料费,我们将根据实际情况进行单独核算。
为了确保药品的安全与有效性,我们规定医院的药品仅供内部使用,严禁私自外卖。一旦发现违规行为,涉事患者将被列入黑名单,而医务人员则将面临开除的严厉处罚。
由于炎黄公司的名声远扬,医院自成立之日起便吸引了众多患者前来就诊。很快,医院便人满为患,为了满足广大患者的需求,不得不扩大规模,提升服务能力。
医院成立后,将其划分为两个部门:以重大疾病为诊疗对象的医院和专注于小病治疗的卫生队。患者前来就诊时,首先需前往卫生队进行初步检查。若确诊为重大疾病,再转入医院接受进一步治疗。为了关爱贫困人口,我们允许欠费就医,但欠费者需在指定地点进行劳务补偿。对于无钱且无劳动能力的孤寡老人,我们将酌情给予费用减免。然而,对于恶意欠费或欺骗行为的患者,将坚决将其列入黑名单,以示惩戒。
郑丽英深思熟虑后,特意邀请了郑丽珊一同前来找柳叶儿。她诚恳地说:“陛下,我时常反思自己的行为,若有不当之处,请您不吝赐教,我必定改正。”柳叶儿听后,温和地回应:“哪里有什么做得不好,只是我们站的角度不同,思考方式自然有所差异。”
郑丽英有些犹豫地提及:“关于饮用水厂的建设,是否有些多此一举?”柳叶儿反问:“你能否坦诚相告,建这个厂的初衷究竟是什么?”郑丽英深吸了一口气,坦言道:“我来得稍晚,待遇与首批员工相差甚远。我希望能争取到与他们相当的待遇,因此想做出一些成绩来证明自己。”
柳叶儿听后,缓缓说道:“首批员工中,无一人提及薪资要求。后来的员工虽然嘴上不说,但内心多是为了更高的薪酬而来,心态已然发生了变化。许多人都梦寐以求能进入公司工作,你呢,又是出于何种心态?”郑丽英沉思片刻,坦然道:“我也是为了更高的薪酬而来。”
柳叶儿点头赞许:
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