第16章

不同的人设，在综艺中|共同学习歌曲和舞蹈。

艺人可以在学习基础版后再根据自己的性格改编出符合自身人设的风格，然后大家展示后互相打分，每轮分数前三名有丰厚的奖品或很好的工作机会。

这样大家为了更高的分数，就要在彼此之间“勾心斗角”，“拉帮结派”，上演“宫斗”大戏。

先不说这个离谱的设定，就是找艺人，也很难找到这么全才的。

按照小宴总的想法，他/她不仅得会演戏拿捏住自己的人设，还得精通唱歌跳舞（重点是会编曲编舞），再得擅长收买人心。

有这才能的在他们公司早就火了，还用得着上这种不靠谱的综艺？

但不管综艺部如何吐槽，小宴总拍板说要在半个月后见到成果。

今天就是最后的期限，明天就要开直播了。可这两天小宴总总在公司乱晃，时不时地去搭好的演播厅看一眼，看一次就提出一堆天马行空的新意见。

比如舞台要整得更加酷炫，比如要用上宴家名下科技公司研发的最新三次元立体投影技术，把舞蹈老师和歌唱老师搞成极为仿真的虚拟艺人吓观众们一跳。

再比如他又想出了新的赛制，前三期一次淘汰一人，从第四期开始注入新鲜的血液，以免人员阵营固化，撕扯戏码没意思。

小宴总想法倒是挺多，这离谱的节目能不能活过三期还得另说。综艺部一边疯狂咒骂老板，一边又忙得脚不沾地开始改舞台，搜罗艺人。

别说新鲜血液了，淘汰赛制一出，原本答应参加的艺人有的就不乐意了，万一一期就被刷下去，多没面子啊。

汪pd是哄完这个哄那个，最后依然缺一个。

也不能怪人家艺人甩手不干，

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