,可能还不了解我的风格。我想强调的是,这里没有什么不可能。”
“如果有……”
古平几乎是条件反射般接过话头:“如果有,我们就竭尽全力使之变为可能!”“兵熊熊一时,将熊熊一窝……”“我们的价值在于实现看似不可能的一切!”
秦斐然并未察觉,那个原本怯懦怕事、被动的角色,如今已有了显着的成长,对他的每一句话都能铭记于心。满意地点点头后,他挥手示意:“好了,老古,辛苦了,你先下去休息吧。”
看着古平离去,杨卫 然想起今天是小年,赶紧叫住:“对了,今天是小年,别忘了通知财务,给每位工人发五块钱奖金。”“另外,你再去和李副厂长商量一下,每人发两斤肉、五斤白面,不限肉类种类。”“分发时记得让工人自行抽签,这样就不会有抱怨了!”
...
秦斐然:只要我足够懒,我的团队就能快速自我成长
……
“那我们就先回去准备了,等工艺指导出来,您通知我们来取。”刘峰说完,起身告辞。刚才秦斐然的态度已经非常明确!
如果他们还不能领会,那就没必要再接近秦斐然了。对于离去的两人,秦斐然并未过多关注,毕竟作为领导者,他已经放手很多。
自己都已经如此放权,秦斐然相信,古平能处理的事情,刘峰二人也一定能够解决。于是他转向楚云天,询问他刚才是否还有其他问题。
“我,有问题?”楚云天从恍惚中回过神,本能地想要询问后续的安排,比如如何接待沼田惠一行归来,采购生产的后续计划,以及员工福利等等。
在他开口之前,他已经直接克制住自己。
并非不再提问,而是不敢询问!连古平都已经悄然进步到令他惊讶的程度,如果他还事事请示汇报,恐怕距离被秦斐然辞退已经不远了。对于过去秦斐然懒散或投机取巧的印象瞬间消失无踪。面对秦斐然这样的日复一日无所事事也能成长如此迅速,如果秦斐然再勤勉努力,他还怎么保持存在感?楚云天此刻也明白了,无论古平还是赵有胜,他们下班后都喜欢留在办公室,原来是在默默提升自己……“没事的,厂长杨,您放心,所有问题我都能处理。”“实在解决不了,再来向您请教!”
“嗯?”看着楚云天说完便飞快离去,秦斐然先是诧异,随后嘴角上扬。他不忘确认自己的想法:“果然是这样,只要我够懒,下属就能成长得更快!”
崔大想迫切地想要扳
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