第66章 兴欣公会升级,管理人才出现！

观念在现在来说，是对不上的。

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所以他必须要调整过来，以当下的游戏版本去适应当下的游戏。

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就在叶秋思考着未来的发展计划的时候，【弓长文刀】忽然走过来说道：“会长，明天还是这个点杀boss吗？”

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叶秋点了点头：“对，这个点。”

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“那咱们应该要发一个公会公告，这样有些不在线的，或者刚才没来的人，都能提前知道，明天来的人就会多一点。”【弓长文刀】给出建议。

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“只要有个一千人左右，应该就差不多了吧。”叶秋感觉有点无所谓。

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少来点人，就久打一点呗。

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【弓长文刀】却是笑了：“会长，你这样带公会不行，公会要凝聚团结力，必须要从小事情做起，任何活动和任务，都要安排规划和指令，制定公会的帮规，这样成员才会团结，不然就是一盘散沙。”

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【弓长文刀】说的那些叶秋倒也知道，只不过他哪有精力去搞这些东西：“可我不会弄这些，也没那个时间去弄啊。”

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【弓长文刀】面带微笑，询问道：“会长，咱们公会是不是还没有专门管理公会杂务的人？”

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叶秋愣了一下，旋即说道：“对啊，每天我处理这些乱七八糟的事情，烦死了。”

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现在公会的人多了，每天乱七八糟的事情也多。

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毕竟每个人的心态不一样，叶秋根本没办法照顾到所有人。

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“会长你信得过我的话，不妨让我试试？”【弓长文刀】试探的问道。

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他其实早就看出来了兴欣公会的问题，但是他只是公会的一个普通成员，加入兴欣也没多久，所以

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