第五卷思维的子弹 第33章 锋刃砺磨

诚。怎么，许副厅，准备把我琢磨透彻再开口?”

“不不。”许平秋一笑道着：“我觉得，我已经被您琢磨透了。”

“呵呵，这句话比恭维还听得顺耳啊，可以讲恭维领导很讲策略，也很有水平。”李绩优开了句玩笑，相视笑时，他话锋一转道着：“不过，对于我们干纪检出身的，对于恭维已经免疫了，说这种话，不是出于防备，就是出于试探……呵呵，咱们开门见山地讲吧，许副厅，您就准备给我一份这样的见面礼?”

李厅长扬了扬手里资料，脸上是一种诲莫如深地笑容，在许平秋疑惑的时候，他笑着补充道：“崔厅的官声不错，成绩也是有目共睹的，所以就即便存在点问题，也是瑕不掩玉，不要怪我挑你们的毛病，上任的头三把火立威是必须的……我是说，我这个位置只能负责响雷，行云布雨得下面干，得有点实质性的东西啊。”

“李厅，那您需要一份什么样的见面礼?”许平秋小心翼翼地问，他思忖着，这位领导和其他领导没有什么区别，期待尽快进入角色，演几出好戏。

“大形势我就不讲了，我们这个职业一直在舆论的风口浪尖上，贬多于褒，大的方面，我不期待有惊世骇俗的表现，更不期待有什么震惊全国的事件。和谐是大局，维稳是重点，治安环境处在一种均衡的态势上就好，但在小的方面，一地一域都有所不同，我们，多少应该有点不同于其他兄弟单位的表现吧?五原是全省的龙头，许副厅长您，得做好这个表率啊。”李绩优笑着道。

“我尽力……”许平秋道，悬着心放下了，这是领导仍然重视你的表现。

“不是尽力，是必须。”李绩优盯着许平秋，很诚恳，也很坚决地道：“我在会上说话不中听，全部挑你的毛病，你应该理解。我对厅里大部分正副职很客气，你更应该理解。其实我们的履职方式差不多，对于那些得过且过、善于钻营的人，我们可能顶多期待他守住本职，看好本份；可对于卓有成效、能力不俗的下属，我就不是期待了，只能鞭打快牛，一个单位里，永远是人多，可用的人却不多。”

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