第30章 我要当总裁

业经理人的履历和相关项目的操作经验。”

说道此处，刘小飞脸上露出一丝不屑之色说道：“二位，恕我直言，仅仅是从公司官方网站上所公布的信息来看，那些所谓高级职业经理人也好，中级职业经理人也好，他们在项目操作的过程中所展现出来的所谓成功经验，不过就是将一些a教学过程中要学习的案例进行了修改美化之后的产物，根本没有任何比较新鲜的东西，所以，我可以直言不讳的说，萧氏咨询顾问公司的这些职业经理人素质很差，如果我猜的不错的话，恐怕公司陷入目前的困境和一些职业经理人进入客户企业之后并没有完成客户企业要求的目标有很大关系。”

刘小飞说完，萧梦洁脸色显得有些难看，但是，她看向刘小飞的目光却明亮了起来。

刘小飞说得没错，目前，萧氏咨询顾问公司所签约的那些拥有职业经理人证书的职业经理人能力的确不是很强，公司近两年来所接手的一些单子失败率高达百分之八十，即便是成功的那些，也只能算是差强人意，这也是萧氏咨询顾问公司陷入目前困境的主要原因。

不过萧梦洁没有想到的是，刘小飞根本还没有深度介入公司，只是从他看到的一些信息就可以分析出这些东西，这说明，这个刘小飞还是一个有心之人，而且很有眼光。而公司恰恰需要的就是这样的人才。

想到此处，萧梦洁充满希冀的看着刘小飞说道：“刘小飞，那你有没有什么具体的办法来带领公司走出困境呢？”

刘小飞点点头：“只是有了一个大概的设想，但还不成熟，需要完善。”

“先说出来听听。”萧梦洁有些焦急的说道。

刘小飞略微沉吟片刻，说道：“公司要想脱离困境，必须要改变业务方向，彻底放弃咨询顾问这一块的业务。”

“放弃？”萧梦雪和萧梦洁全都惊呆了，刘小飞的这个提议也太夸张了，不放弃业务，至少还能勉强维持，放弃的话，公司如何运转下去？

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