岗位找那些一线的员工,了解一下他们的工作状态,也了解一下他们的想法。
还号召大家有什么意见和建议,都可以写出来,交给他。
每一个人的建议他都会认真的考虑的。
在这会议上,他并没有说出他自己的主张来。
让那些担心着他新官上任三把火的管理人员小小的松了一口气。
不过他说要去一线岗位找那些员工了解情况,却让他们又有点担心。
在他们看来,这就是查岗。
——手底下的员工上班是一个什么样的质量,他们自己心里是有数的。
事先有通知,过来了解情况,那还没什么。
要是搞什么突然袭击,没跟他们打招呼,直接就到了一线岗位,那就很危险了。
他们回去之后,也只能通知下面的人,接下来一段时间里,新来的齐总可能要查岗,随时都有可能出现在他们的岗位上。
告诉他们上班的时候要认真一点,不要玩手机,不要脱岗,更不要睡觉。
——齐洛真没有这样的想法,但下面那些人却很难不这么想。
一直到齐洛真正的去接触一线员工,他们才算放下心来——因为齐洛事先会通知他们,要去哪个小区,要那个小区的管理层陪着。
没有管理层陪着,那些一线员工也不认识他,调查了解都无从做起。
对那些管理人员来说,知道了公司领导要过来检查,也就可以提前通知一下那些一线的员工,注意仪容仪表,以最好的面貌来迎接领导的检查。
那些员工会提出什么意见,会给出什么建议,其实一点都不重要。
他有着自己的安排。
最后能够上会讨论的,还得是一开始就已经敲定的那些议题。
去一线岗位跟那些保安、电工什么的面对面交流,也就是演一场戏。
要说有什么实际意义,无非就是让那些底层员工都认识了齐洛。
混了个脸熟。
对齐洛来说,有了这么一个理由,倒也不用每天去公司上班了。
接下来的时间,他基本上是在公司上半天班,然后就找一个物业,深入的了解情况。
午饭后的那一段时间,则是和莫离一起去收拾鬼物。
遇上的是厉鬼,那一天就收一个。
没到厉鬼程度的鬼物,一天可以收上两三个。
再加上修炼跑步啥的,每天要做的事情排得
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