对于我们这群在生活浪潮中奋力前行的打工人来说,翘首以盼的十一长假如白驹过隙,转瞬便消逝不见。长假结束的余韵尚未散尽,心底已然开始憧憬起下一个节日——元旦,仿佛那是漫漫工作旅途中的又一座灯塔,为我们指引着短暂休憩的方向。
十一假期落下帷幕后,项目组犹如平静湖面投入巨石,掀起了人员调整的波澜。王云科告别了我们这个项目,以崭新的项目经理身份,奔赴新的项目战场,开启他职业生涯的新篇章。与此同时,架构师秦浩也从项目中抽离,同样担当起项目经理的重任,迈向新项目的征程。而李长英则被调往其他项目组,背后缘由,我也略知一二。一方面,他自身技术水平在团队中确实不算出众,难以在复杂的项目任务中独当一面;另一方面,那次加班打车报销事件,无疑是他调离的催化剂。那天晚上加班未超过9点,按公司规定不符合报销打车费用的条件,项目经理高超发现他提交的打车发票存在问题。尽管此事最后不了了之,但信任的裂痕或许就此悄然产生,在高超心中,李长英的形象难免大打折扣。
项目组在短时间内流失了三位成员,不过也迎来了两位新鲜血液。其中一位叫秦旋,得知他是今年刚从北大毕业的高材生时,着实令我大为惊讶。初次见面,他身上便散发着一种灵动的气质,机灵劲儿十足,一看就是那种头脑灵活、聪慧过人的类型,仿佛自带光芒,让人对他在项目中的表现充满期待。而另一位新同事许涛,与秦旋相比,在技术方面就显得逊色不少,甚至可以用“菜”来形容,实际工作能力与组内其他成员存在着明显差距。
经过这一番变动,如今项目组的成员构成变为了项目经理高超、小组长李凌江,加上我、陈大坤、李林云,以及两位新加入的同事。然而,现在的工作于我而言,如同嚼蜡,枯燥乏味至极。每天周而复始地研究FileNet的API接口,然后进行封装,这样千篇一律的任务,日复一日地重复着,渐渐磨灭了我最初的热情,心中不禁泛起阵阵无聊之感,仿佛陷入了一种机械性的工作循环,难以找到突破的出口。
我和肖丽的关系,似乎仍维持在过去的状态,并未有太多实质性的进展。回想起她还未毕业那会儿,每个周末几乎都成为了我们专属的甜蜜时光,我们总是腻歪在一起,仿佛整个世界只剩下彼此。然而,自从她踏入职场,情况便悄然发生了变化。工作的忙碌如同无形的屏障,横亘在我们之间,使得见面的机会大幅减少。有时候,一个月四周的时间里,我们也仅仅能相聚一两次。
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