00—你是否试图挽留

bsp;内容未完，下一页继续阅读\t\t', '\t')('\n\t\t\t

「森洱与刻夜。」

颂星听见对方叹了口气，然後又轻笑，「我也认识前者。」

但他并没有继续说话，直到天空渐暗，颂星也没有接获他想被如何称呼的答案。

——

机密文件上写着，曾经参与过前次计画的成员，优先通过前二环筛选。

组织内部大致分为三个部门——研发组、离星组及维护组，底下还会再依照各自得主责任务细分。大部分组织单独行动的任务，不需要经过严格的成员筛选，依照各组首席的指派即可。

然而像尼莫星这种牵涉多颗星T的重大计画，组织额外建立计画组，所前往的位置多为组织难以短时间接应，因此更强调小组成员间技能与合作的默契，通常会融合组织三个部门的成员，挑出部分人士，在需要跨星T合作时当作计画执行的派遣人员，发挥关键作用。

因受到不同势力的介入与成员的拟定，加上任务环境较为苛刻，加入计画组往往需要经过层层筛选，以减少人员耗损——当然，只能尽量减少风险，并不是绝对。

所谓的筛选，即是经过三层考验，分别对应身心理状态、专业技能因人而异及综合评估。

本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第30页 / 共37页