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我不想师父的心血在我这里终止,更不想让集团在面对今天的局面时束手无策,为了让大家不再遭受他人的欺凌和压迫,同时也是为了我们整个集团未来能够蓬勃发展、长盛不衰,经过深思熟虑之后,我终于做出了一个重大的决定——开始招收弟子!
这不仅仅是一项简单的举措,更是我对众人的一份承诺与责任。我深知培养优秀的接班人对于集团的长远发展至关重要,因此我将倾尽全力去教导这些年轻而有潜力的弟子们,让他们成为集团未来的顶梁柱,带领着大家走向更加辉煌的明天。
一个星期后,参加高层会议的各部门都领导都送来了各自应对竞争对手的详细报告,我与春姣,夏阳和欧阳冬雨认真地看着那一份份的报告,心里涌上甜蜜,春阳集团果然是人才济济啊。
我看着他们的报告笑着对春姣与夏阳说,“春总夏总,你们集团有这么一群奇才何愁集团不发展。”
冬雨也笑笑,“是啊,两位总裁,没想到短短两年的时间,你们的集团竟然笼络了这么多人才真的是集团之幸。”
春姣,夏阳一边笑一边说,“姐,冬雨,是我们的集团。你俩个别忘了你们也是有股份的。”说完四个人相视一笑都心中了然。
春姣说,“这帮家伙平时也没见这么有才华啊,为了能做姐姐的弟子也真是的拼了。”
“这也不单单是为了拜师学艺吧,我想更多的是为了集团吧,春姣这些高层在集团都有占股吧,不然怎么这么齐心啊,我看他们每个人的心思好像都很纯。”
春姣,夏阳点点头微微一笑道,“姐你真厉害一眼就看出来了他们确实是都有百分之三的股份,姐你真的是深藏不露啊,原来姐姐的身手这么好,说说师承何人。”两家伙看着我笑。
我摇摇头,“师父他老人家招待过出了师门就必须要忘记师承何人,无论对谁不可说。”
“噢这样啊对不起姐,我们不该问的。”
“没关系,不知者无罪嘛,总之我不能说请原谅我。”
接下来便是筛选环节,我仔细研究每份报告,其中不乏一些独到见解,但也有几份稍显敷衍。
最后,我选定了包括林宇在内的五个人进入下一轮考核。第二轮考核是团队协作项目,我希望看到他们之间的默契程度以及应变能力。
林宇在团队中表现突出,他总能敏锐捕捉到队友的想法并及时调整方案。随着考核进程推进,我发现林宇对人心的洞察力远超其他人。
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