第6章 简直就是抢钱

样了？”

郑毅然脸上绽放出笑容，“您不知道，祁总监那哪是在挣钱，简直就是抢钱嘛！”

“出口一台手机，利润竟然高达二十倍。”

“想都不敢想！”

马振邦倒不觉得奇怪：“祁总监抢钱是有前科的。”

郑毅然愣住了：“前科？”

马振邦微微一笑，“没事，不管怎样，这都是个好消息。”

“祁总监有信心就好。”

“我信任他的专业能力。”

郑毅然郑重地点了点头：“我们整个团队都以祁总监为榜样！”

马振邦关切地问：“改制过程中有什么问题吗？”

郑毅然立刻回答：“有的。”

“第一个问题是工人——祁同伟觉得彩虹集团的工人太少了。”

“需要再招些工人进来！”

马振邦大吃一惊：“两万工人还少？”

郑毅然皱起眉头：“祁总监说，我们没有上游企业，一切得自己动手，所以那些能在生产一线的工人得分流。”

“分配到新手机组装车间的工人数量不会太多。”

“再说，彩虹集团是汉国的大厂，现在三分之一的工人都快退休了，压根干不了两年了。”

“得早点做准备！”

马振邦立刻说：“深厦市又不只有彩虹集团一家需要改制。”

“还有几家小厂也得改制呢。”

“能不能想办法兼并他们？”

如果是私人企业去兼并那些工厂，工人的就业能不能有保障还不好说。

但要是彩虹集团去兼并，那问题就不大了。

郑毅然非常钦佩：“老板，您和祁总监想到一块去了。”

“祁总监也想到了这个办法。”

“另外，祁总监还找到了一个招工渠道。”

马振邦问：“什么渠道？”

郑毅然轻声说：“退伍兵！”

马振邦浑身一震，猛地拍了下大腿：“这个办法好！”

退伍军人找工作，历来都是个老大难。

特别是最近这两年，下岗的工人特别多，哪里还有多余的岗位来安排退伍回来的军人呢？

祁同伟能想到这一点，对马振邦来说可真是帮了个大忙。

马振邦高兴地拍着手说：“祁总监从来都没让人失望过。”

“太棒了！”

郑毅然再次

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