第503章 和兵团的持续贸易

，只能开始无限压榨工人的潜能了！

于是刚刚招进厂里培训，还不足两个月的新员工们也开始被分配工作任务了。

以老带新的形式，两班倒的干，歇人不歇机器！

这个时候厂里所有的领导干部都不敢提出异议。

什么新工人训练不到位，什么质量无法保证，安全有隐患之类的，全是屁话！

任务都完不成，说那些其他的有什么用？

干就完了！

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