冷酷上司是赛博Daddy 第16节

一个小时后，在朋友圈刷到唐骏分享拿下项目的喜讯，而他这边并未得到任何消息。

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显而易见的结果不是吗？季然从来不觉得靠自己那样的演讲就能拿下项目，可为什么他还是觉得这么难受？

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季然拖着疲倦的身体回到出租屋，他把书包放在椅子上，给老旧的电脑充上电，呆呆坐在床头。

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直到大腿内侧传来一阵钝痛，他这才意识到自己还没有取腿链。

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季然脱下西装裤，银色的腿链牢牢陷在他大腿肉里，勒出一道道纵横交错的沟壑，就仿佛精神压力的具象化。

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看着这一片痕迹，季然感受到了一股难言的窒息。

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因为他的失误，公司丢了一个九位数的大项目，季然陷入了前所未有的沮丧中。

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可他很快又愤怒起来，说到底，这都是寒深的不对，如果不是寒深逼他上台，他根本不会犯下这样的失误！

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季然开始在网上搜索投行实习生的工作内容，每家企业都有不同的培训方式，也有一些非常优秀的管培生会参与重大项目，但其中绝不包括负责一场竞标会。

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普遍来讲，只有中高层才会负责项目开发，下面的分析师、助理、甚至vp都是执行方。

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季然又询问公司其他管培生的工作内容，都是很普通的一些项目，像leo这样参与合成智能的ipo，已经是很重要的工作了。

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明明其他实习生的工作都很轻松，寒深为什么就非要让他做这些？

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是故意欺负他，好让他主动提离职吗？

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季然怒气冲冲地打开招聘软件更新简历，他本科学历好，实习经历也丰富，沪市坐拥上交所，全国大部分券商投行集中于此，季然很快就找到了几个符合

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