第596章 迁移星际太空站

试的科研人员也是累得不轻。

毕竟他们负责技术方面的面试，更费脑子，总不能让滥竽充数的人混进来吧。

他们需要根据对方的专业随机出一些技术题，来测试衡量对方在学术上的水平如何。

毫无疑问，这绝对是一个很消耗脑子的事情。

在剔除掉极少数滥竽充数的家伙之后，面试成功的科研人员依然达到了9500人以上。

但小侯科技公司人事部的员工们还不能休息，他们需要帮着安排这些新入职的科研人员前往三大太空电梯基地的宇航员培训中心培训。

这就需要和太空电梯公司以及太空探索公司进行联系和沟通了。

还好，这三家公司的幕后大BOSS都是赵小侯，并且太空电梯公司和太空探索公司的总裁都是钱本伟，小侯科技公司的前总裁。

因而这三家公司之间相互的交流和沟通还是很顺利的。

而等到两个月培训结束之后，2号智能实验室对之前招收进来的那3000名科研人员宣布了一个政策。

那就是他们如果愿意的话，他们的家人可以搬迁到星际太空站来居住以及工作。

实际上，虽说星际太空站尚未完全建成，但空缺的工作岗位是相当多的。

譬如图书馆的管理员，各种娱乐设施的引导员，电影院的服务员乃至于尚未建立的行政管理部门等等。

太多了，这原本就是一座太空城市。

虽说有1号智能AI可以进行全无人化的城市管理，但考虑到在太空里，人类本来就很容易因为枯寂的太空环境等等因素而产生各种心理上的疾病，因而赵小侯感觉这座星际太空站里大多数的工作岗位还是由人类来做比较好。

等到这个政策一宣布，2号智能实验室里的科研人员就议论纷纷了起来。

有的科研人员感觉能够将家人也迁移到这里来，无疑是一件很好的事情。

在这里，压根就不用担心房租，房贷乃至于大多数生活会上的问题。

但有的科研人员也比较担心星际太空站里没有医院等等配套设施。

而这些疑虑，1号智能AI都收集了起来，然后反馈到了赵小侯这里。

不过，在接到这些疑虑问题之后，赵小侯倒不觉得是什么难事。

首先现在的蛋白质机器人技术在经过长时间的研究升级之后，已经能够解决现有的大多数疾病了。

哪怕是你得了糖尿病，关节炎等等

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