第22章 她在给技术写情书

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范德伯格的指尖在速记稿上缓缓划过，停在“永不上市”四个字上。

窗外的阳光穿过阿斯兰总部的玻璃幕墙，在他脸上投下明暗交错的阴影。

这位在半导体行业摸爬滚打三十年的老狐狸，嘴角勾起一抹意味深长的冷笑——他太清楚，当一个企业摆脱了资本的桎梏，会爆发出怎样可怕的生命力。

“通知法务部，暂停所有针对瑶光的专利诉讼。”

范德伯格突然开口，秘书愣了一下，刚要记录，却见他摆摆手，“不，先让市场部启动‘猎鹰计划’。”

他站起身，走到巨大的世界地图前，指尖落在东亚版图上，“去查查瑶光核心研发团队的名单，尤其是那些掌握EUV光源技术的人。”

三天后，全球半导体行业的猎头圈炸开了锅。

阿斯兰通过离岸公司设立的“北极星科技咨询”，向瑶光集团的核心工程师们抛出了橄榄枝：

千万年薪、美国绿卡、独立实验室。

甚至承诺将研发成果署上个人名字——这对于科研人员来说，几乎是无法拒绝的诱惑。

第一个动摇的是光刻胶研发组的负责人陈默。

当他在深夜收到加密邮件时，屏幕上跳动的数字让他握鼠标的手微微发抖：年薪800万美元，实验室配备全球顶尖设备，子女直接入读MIT附属中学。

而此刻，他在瑶光的年薪只有120万人民币，每天还要为实验材料的采购预算发愁。

陈默的犹豫很快被暗锋小队察觉。

叶凛将一份加密文件推到关瑶面前：“根据监控，他最近频繁出入高端写字楼，和境外人士接触。”

关瑶翻看着文件，目光停在陈默实验室的门禁记录上——凌晨三点的频繁出入记录，与“北极星”的邮件发送时间高度吻合。

“不用惊动他。”关瑶合上文件，“让技术委员会加快光刻胶的备份计划，同时……”她顿了顿。

“通知财务部，从明天起，核心研发人员的绩效奖金提高三倍，家属医疗、子女教育全部纳入集团专项基金。”

叶凛挑眉：“这会增加至少15%的研发成本。”

关瑶冷笑：“比起人才流失的风险，这点成本算什么？况且——”她调出陈默的实验报告，“他负责的纳米级光刻胶项目，已经进入最后攻坚阶段，绝不能在这个时候掉链子。”

与此同时，阿斯兰的“猎鹰计划”正在加速推进。

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