“你看着办吧,该推流推流,该签约签约,但还是那句话,纹身的不要,有黑历史的不要,公司人越来越多,我不可能每个人每个团都关注到,你也是,不用事事亲力亲为了。”
“该放权放权,把控好大致方向就是了,违反公司规定的直接雪藏,不改直接终止合同!不用留什么情面。”
“好,我明白的。”
无规矩不成方圆!
没有一个强效的约束力,只怕谁也不会把公司的规则当一回事,阳奉阴违是很可怕的事情,可也不可能让他们两个一直去操心这个事,那就本末倒置了,还累。
对事不对人才是关键。
想来刘杰也懂,毕竟也不是第一天当管理层了,所以陆小玲也没说太多,也不想再给他施加压力了,现在公司事越来越多,不说直播这边了,剧情部这边,影视部这边。
现在传媒部又拆分成了三个部门,直播这边放手兼顾着008同时也在负责这事,等新运营培训好了后就可以交给别人了,这是她信得过的人。
另外两个部门同样有专人负责。
这样刘杰和她才能轻松些,把控大方向就好了。
“就这样了。”
叮嘱完刘杰,陆小玲又把目光看向了高琦,新游斗破自从上个月20号上线至今已有半月之余,成绩是很喜人的。
下载人数2000万+,而且这还只是半个月而已,半月流水5000万+,应用商城评分也不差,也是交出了一份很好的答卷。
这归功于以高琦为首的设计团队们倾尽全力的研发,以及铺天盖地的广告效应,两者相辅相成之下才造就了这么一个好成绩,也因此,玲玲炫游也是进入了大众视野,知名度也算是打响了。
不过,底蕴还是太差了。
还要看后续运营如何,这个IP放在这里,只要做的不算太差,是不缺钱赚的,当然,她的要求可不止是不赔本就算了的,花了这么多钱用了这么多人,成绩差那可真就有点打击人了。
“现在团队有多少人了?去掉财务这些。”
“目前72个人,去掉运营大掌柜的,现在能继续运转的人还有40多个吧。”
“那行,分组了吧?”
随着后续的团队扩大,游戏部这边也不是草台班子了,该正规起来了,规范化运行才是正常路线,不然太乱了,既繁琐也累人,现在这边也不缺钱,继续打造新团队新游戏就可以了。
“暂时只有两组人,
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