集团的工作状况。
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或者说,他还在内心感慨,虽然他是苏副主任带下来的人,可幸好两人牵扯的不是很强。
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在来集团的这几个月,他确实得到了苏副主任的大力支持,可苏副主任是主管领导。
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他完全可以把这份支持和帮助称作是主管领导对工作的支持和负责。
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在这段时间,他极力表现,积极推进部室和处室的建设和变革,主动同谷副主任汇报工作,汇报思想,沟通工作的意见和建议。
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这是为什么?
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还不是修复自己在集团内部给诸位领导留下的刻板印象,还不是尽量抹除苏副主任在他身上留下的额痕迹?
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现在好了,苏副主任不甘心在他身上拴过的绳子一一被挑开,还要再拴一道绳索。
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更危险的是,这道绳索连着炸弹,一个处理不好,两人之间就要爆炸。
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可真如苏维德刚刚所说,他是集团的领导,是上面选派下来的干部,对集团也好,对他也罢,都有一定的影响力。
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周泽川确定自己没有听错,苏副主任就是在提醒他,或者说是威胁他。
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有上面的期待,就等同于有上面的支持和关系。
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是集团管委会班子成员,就等同于在他的问题上,或者说未来进步上有一票的权利。
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你就说,他怎么敢得罪苏副主任。
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所以,在苏维德的话说完,他的语气也软了下来,不过是做最后的抗争。
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苏维德也不给他机会,认真地讲道:“你且先调查一下,真掌握了一些情况后再深入调查也不迟。”
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