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第140章 缺人?缺技术?高质量人才砸钱果然好用
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“可以找相关单位借调人员啊!”
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谢威一点压力都没有就说出了这话。
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借调,是最好的方式。
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“拉倒吧,咱们学校就因为这个,名声都开始臭了……”
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“……”
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谢威愕然。
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学校好像没有向多少单位借调人员啊。
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“你提出来后,学校教职员工增加了大约300人,你觉得这些人从哪里来的?”
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“……”
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谢威惊得直接瞪大了眼睛。
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李瑞干的!
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不用想,就觉得是校长老头搞的事儿。
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自己给老头踹开了一扇窗,老头就直接进入了一个全新的世界。
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十年时间没有高考,中间好些年没有恢复招生,后面的工农兵学员基础水平差,招生规模也不大,全国任何单位都缺人。
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可以说各单位的人才陷入了青黄不接。
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原本借调,只是上级单位在搞一些重点项目攻关人手不足时,直接找下级单位借调。
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虽然借调后基本上人就不会再还回去,毕竟都是一个系统。
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可谢威给李校长提供的思路,直接避开了这一切。
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