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莱晔厂有九名正式员工,两名员工是刚刚赶过来的。
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等到日结工结了工资走人,她们终于意识到老板娘真的决定关厂了,程文静刚回厂里那会儿还气势汹汹追讨工资,这会儿又劝说程文静再考虑考虑,有困难大家一起想办法克服,今年市场这么不景气,厂里也接了不少单子,以后一定更多,不要因为一时挫折就这么放弃了。
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几个人七嘴八舌地劝程文静再想想,也有拖着哭腔的声音,说,好不容易遇到个良心老板,这么散了去哪儿找工作。
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程文静左支右拙。
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听那人这样讲,不禁默然。
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前段时间也正是这名员工一直在散播工厂现金流紧张,可能发不出工资的信息,逼她四处筹钱要账。实在没办法,才找圆圆过来。
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现在痛哭流涕说良心老板的也是这人。
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程文静一脸为难地看向圆圆,圆圆低头问了她一句什么,转而迎上抹眼泪的那人。
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那边人仰马翻,李笃就在角落里安静地想,圆圆好像不喜欢情话。
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圆圆是一个实干者,她能撸起袖子冲进人群里跟人据理力争,也能指着鼻子把人骂到无地自容,如果认识到自己行事不妥,她还能屈能伸及时认错道歉。但她痛恨繁文缛节。
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所以圆圆才不愿意听自己讲情话。
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是她讲得不好还是圆圆认为讲这些没有意义?
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或者是时机不对?
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李笃不确定。
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她在练习。
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这两天,她总是不经意间想起岑部长提起Sil时的微表情和语态。她想知道,如果她向别人提起圆圆,会不会也像岑部长那样,有一些很特别的、一眼就能辨别出的特殊表现。
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她也想知道,如果圆圆向别人提起她,会不会有类似表现。
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这件事对李笃很重要。
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岑部长给她提供了很好的亲密关系样本。
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Sil佐证和丰满了这个样本。
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收到岑部长信息,提醒了沈晓睿。沈总果然没让她失望,中午便发来一张会议室二维码,让李博士加入了由Sil发起的视频会议,Sil本人参会三分二十八秒。
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和L&S签约时,就是否接受长期出差的条款,李笃和沈晓睿有过一番讨论。结果是,李博士不能完全断定不存在外地出差的可能性。
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长期,无法精确定义。
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既然存在模糊条款,李笃可
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