雇主。
因为她目前不属于哪个家政公司,她还想着休息一段时间之后,在联系个家政公司看看有没有合适的机会。
毕竟现在哪一行都不容易,做这一行,遇到一个好的雇主,对于他们来说也是很幸运的一件事。
她觉得自己就很幸运,刚踏入这个行业不久,就碰到了一户很好的雇主,并且一直干了这么多年。
不过她也没放松自己,本着技多不压身的想法,在这些年里,不断的学习,让自己拥有了更多的技能。
这也是她能在雇主家,做这么长时间的其中一个原因。
这么上进又全面的人,谁也不舍得放弃。
但是,天下没有不散的筵席。
不过接到周崇电话的时候,她也是挺吃惊的。
说实话,在上一任雇主家里待了多年,外界对于她的了解,也不是很多。
她并不像那些背靠家政公司的人那样,有了一个全面的信息。
在这一点上,她还是挺好奇的。
所以就按照约定的时间过来了。
而这就是周崇的个人能力表现了,在接到第一个任务之后,他确实有些惊讶。
但他很快就调整了自己,对这个行业进行了研究。
而和朋友偶然的交流中,让他的思维再次扩散。
原本他只是在一众家政公司里寻找,而朋友的一句话,“真正好的家政阿姨,根本不在市面上流通”,顿时让他明白自己的工作做的还是不全面。
随后他才又扩大的他的信息渠道。
讲过一番详细的了解之后哦,才知道这个行业也是相当的内卷。
当今社会,家政服务已经慢慢变成了很多家庭不可或缺的一部分。
而家政这个行业的门槛又比较低,同时又缺少专业的培训和认证机制,使得家政阿姨的专业技能和服务质量参差不齐。
任何人都可以进入到这个行业,也让这个行业变的鱼龙混杂。
雇主在选择时也难以判断其专业能力,只能“撞大运”。
而且好的阿姨一般是用过客户的口碑传播,从而得到更多的工作机会。
许多家庭在找到满意的家政阿姨后,通常会选择与她们建立长期的合作关系,甚至签订长期的合同。
这就导致了好阿姨在市场上流通的减少。
这种供需不平衡的状态,也导致了好的家政阿姨总是供不应求。
这一次周
本章未完,请点击下一页继续阅读! 第2页 / 共3页