周江握住她的手,坚定地说:“别想太多,我们问心无愧,一定会挺过去的。性别不应该成为衡量我们能力的标准,我们要用行动证明自己。”
在调查过程中,周江和林靓不放过任何一个细节,努力寻找能够证明自己清白的证据。他们频繁加班,常常在办公室里一待就是十几个小时,身心俱疲。但每当想要放弃时,他们都会想起彼此的鼓励,以及一路走来所付出的努力。
终于,在一次偶然的机会中,周江发现了文件失踪的线索。原来,在项目推进过程中,张经理曾以协助整理资料为由,接触过这些关键文件。周江和林靓顺着这条线索深挖下去,逐渐揭开了张经理的阴谋。
原来,张经理为了阻止他们晋升,联合公司外部的竞争对手,策划了这一系列事件。他先是故意制造数据混乱,散布谣言,又在关键时刻偷走关键文件,试图让项目调查陷入僵局,从而达到抹黑他们的目的。
周江和林靓带着收集到的证据,找到了陈总和CEO。在铁证面前,张经理的阴谋被彻底揭穿。公司对张经理进行了严厉的处罚,而周江和林靓则成功洗清了冤屈。
随着调查的结束,公司恢复了对他们的信任,项目也得以顺利推进。经过这次事件,周江和林靓不仅在职业上更加成熟,他们的感情也变得更加坚不可摧。
然而,职场的挑战永远不会停止。在项目即将收尾时,市场环境突然发生了巨大变化。新技术的出现使得他们原本计划的产品功能面临被淘汰的风险,而项目预算已经所剩无几,无法支持大规模的技术更新。
周江和林靓再次陷入了两难的境地。如果继续按照原计划推进项目,产品很可能在市场上失去竞争力;但如果推倒重来,不仅时间来不及,还可能面临项目失败的风险。
在这个关键时刻,他们再次召开了项目组会议。大家围坐在一起,气氛凝重。技术骨干小李皱着眉头说:“如果要更新技术,我们需要投入大量的人力和财力,而且还不能保证在规定时间内完成。”
林靓沉思片刻后说:“我们不能坐以待毙,或许可以尝试寻找一种折中的方案。比如,我们可以保留核心功能,对部分功能进行优化升级,同时与合作方沟通,争取延长交付时间。”
周江表示赞同:“没错,我们还要积极寻找新的技术合作伙伴,看看能否通过合作降低成本和风险。”
在接下来的日子里,周江和林靓带领团队四处奔波,与多家技术公司展开谈判。经过无数次的沟通和协商
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