己听到的内容,单方面的认定是耳朵听岔了,怀揣着不存在的希望再问了一遍:“你说什么?”
毛苗意识到是一件很郑重的事情,吃着饭吊儿郎当的态度可不行,放下筷子,两只手放于大腿两侧,端正坐姿,放慢语速,一字一顿的口齿清晰地复述前面的话:“我要辞职。”
说的内容与之前听到的一字不差,不是自己听错了,“你刚来才几天啊,实习期都过了辞什么职?”不似早先问话的轻松,田疆此时端出领导架势,“是工作有难度?还是其他什么原因?好端端的怎么就想到辞职?能聊聊你的原因吗?”
“是我的个人原因,跟工作上的问题无关。”
毛苗辞职的意志坚定,其他一个字也不肯多说。
此时正处于国庆黄金周的档口,快递业务的小高峰,接下来就会迎来快递行业最繁忙的大高峰时期‘双十一’,正是最最最缺人手的时候,一个人恨不能掰成三个人来用,少一个人都是大损失。
田疆当然不能让毛苗辞职,于是动之以情晓之以理的感化她,苦口婆心耐心十足地劝说她,最后落到她辞职的根本原因上,“你要把问题说出来才能找到解决的办法啊,你不说,我怎么帮助你解决问题呢。”
“不用,我已经找到解决问题的办法,辞职,只要你同意,什么问题都解决了。”说了一大堆,毛苗左耳进右耳出,只盼望对方能快点同意自己辞职。
人太拗,犟驴一头,田疆没法,只好谈回毛苗想谈的辞职话题,“是这样的,公司离职是要提前一个月打申请报告,你之前签合同的时候应该是看到了的,交接工作什么的我也不多说了,我现在帮你走离职邮件给总部的人事,一个月之后你就能正式离职。”
“哈?意思是我还要再上一个月的班才能走,现在根本走不了?”懵了,毛苗愣住,傻眼了,入职签合同的时候她一个字也没看,就顾着签自己的名儿,合同的条条框框是一句话没看完。
“是的,你一个月后才能正式离职。”田疆看似乎还有回旋的余地,“你看啊,你还要再上一个月的班,有什么问题你说出来,如果我不能给你解决不还有公司吗,公司肯定给你把问题解决了,往后没困难了不就能继续好好的工作呐,一个月的班也是上,两个月的班也是上,你还辞职干什么呢。”
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毛苗不知道就算辞职都还不能马上走,还要在这个地方待上一个月,那怎么行!一想到还要和老
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