第二百五十三章 晋升项目部总经理

有钱，男人也不容易啊。

至于另外一部分过来人则面带微笑，早已猜到什么原因。

叶城不动如山，坐在原位眼观鼻鼻观心。

他也不知道那岳父要给他安排什么职位。

正想着，门口一阵脚步声传来。

与此同时，身边的人刷刷地全都站起来。

他感受到姜潇拽一下他，他也跟着站起来，转头看去。

六七人大步走进来，个个西装革履，最年轻的是四十多岁的年纪，脸色严肃，不怒自威。

这些人都是姜氏集团的大股东。

每个人手里都握着几亿乃至十几亿的资产呢。

姜父姜母则走在最后，相比刚才那些人，两人的气质明显更胜一筹。

相比在家里，两人的气场强大不知道多少倍。

“都坐吧。”

等到这几人落座，姜岳才冲着众人压手。

所有人全部坐下来。

姜母环视一周，目光在叶城身上微微停留一会儿，冲着他轻轻点头。

她看到他脖子上的创可贴和女儿脸上娇羞的神色，脸色不由得微微一僵，很快恢复自然。

姜岳没有在这种场合过多关照叶城，开始说正事，无非是公司这段时间的经营效果，哪个项目的推进情况，具体哪一块需要跟进，抓紧落实，需要人抓紧落实。

“还真是上面一张嘴，下面跑断腿啊。”

叶城坐在椅子上，看着姜岳几句话下面人刷刷刷奋笔疾书记录的样子，心中忍不住感慨。

这是正常的，到他这个地步，负责的都是战略方向的大事。

若像他一样，连战队比赛都要跟着去的话，那别想着管理近百亿的集团。

趁早回到小作坊算了。

一番大事说完，轮到其他人对项目提出意见。

搞得叶城仿佛看到古代上朝的场景一样。

只是，这些事和他都没有任何关系。

他百无聊赖，偏偏还得正襟危坐。

“在进行的方案暂时这么多，下面说一下人事方面的变动。”终于，在叶城腰都快酸的时候，姜岳突然开口。

与此同时，姜母也看向摊开的文件夹接管会议节奏。

“股东王成，因为追缴五千万资金，持股比例上涨五个百分点。”

“人事部副经理李月离职，由关颖接任。”

随着十几个安排说完，姜母的目光终

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