第9章 招兵买马

个唱白脸，一个唱红脸；一个给价格，一个喊价格给低了。虽然客户也能猜到有可能是在作戏，但是有这个过程，往往业务就能谈成，这就是人性。

网上贴吧、QQ群发布了招聘信息，花钱的招聘网站确实好，但尤可为不想花这个钱。

尤可为按上下班时间每天按时到办公室坐等，顺便考虑新员工培训的事儿，盈春智控的软件实施难度不大，但也得配置一名工程师，销售就是专门负责销售，不涉及具体实施的技术，懂产品即可，目前的情况一男一女两名销售，一名工程师即可，加上自己四个人，也算是一家正规公司了。

正想着，有人敲门，“请进！”尤可为回答。

一个身穿蓝花短袖上衣，绛色长裙的女孩推门进来，不算漂亮，但气质不错，长得也很苗条。

女孩环顾了一圈儿公司的环境，心想：倒像是一家正规公司。

“请问，咱们公司是在招销售吗？”女孩问。

“对，请进来。”

“啊，这个公司就您一个人啊？”女孩吐了下舌头，狐疑的问。

“公司刚成立，你是第一个应聘的。”

“咱们公司是做什么的？”

尤可为把生产数据库简单给这个女孩做了介绍，女孩听得似懂非懂，但仍频频点头。

还是得培训啊，就这么点事儿，自己在行业内沉浸多年，理解起来比较容易，但行业外的人想要理解这个东西确实需要一定时间，而且到尤可为这样的小公司来面试，说明女孩儿学习成绩并不好，上的大学也不会是名牌大学。

接下来陆续有过来面试的，尤可为宣传的工资不低，所以不断有人过来面试，最后尤可为敲定，第一个面试的女孩沈梦真，两个男生，高个的叫朱允文，矮点的叫刘重重。

尤可为问朱允文：”怎么起这么个名字，好像明朝有个皇帝叫朱允文吧？”

“爸妈给起的，后来才知道有个重名的皇上，都叫开了，也就不改了。”

朱允文、沈梦真形象较好，负责销售，刘重重胖墩墩的，一看就是技术男，负责技术实施，尤可为初步这样决定了。

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