p> “没什么,就觉得我们这里这么一改,真的高大上了,哈哈!”安馨笑道。
“是比以前好了哈,呵呵。以后会越来越好的!安馨,我们现在人越来越多,人管人终究会有些不妥,我们要出台一些规章制度,你也考虑考虑,多问问梦姐。还有就是给员工多一些人文关怀,比如员工生日送蛋糕,或者就是简单送上公司的祝福等。”汪东明一边想,一边说。
安馨一边记,一边点头:“汪总,其实我们平时的小福利已经很多了,还要加呀?”
“那些小福利都是我一时兴起,我们还得在制度上明确一下,毕竟万一哪一天,我不在公司,那不就不好确定了?所以我们要规范化,制度化。”汪东明用手指点着桌子说道。
“嗯,也是。怎么,汪总真您又要出差呀?”安馨点了点头,又突然问道。
汪东明一愣:“没有呀,我倒是想,一堆事儿,走不开。对了,你的论文过了吗?”
“呵呵,那肯定过了呀,我这可是理论联系了实际来写的,so easy!哈哈”安馨本来就是管理专业,而她现在做的又正好是这方面的工作,而且好多都是创新式的工作,所以论文写得很轻松。
“看把你嘚瑟的……”汪东明笑道。
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