一阵电话铃声,打断曼宁的思绪,她看看来电显示,是个陌生号码,犹豫了下,还是果断的接起,居然是一家公司,通知她去面试。心里暗暗庆幸这次判断正确,没有像以往一样见是陌生号码就让手机躺在那里肆意的唱。
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对方并不罗嗦,大概聊了几句,定好了面试时间,便挂了线。曼宁有点糊涂,记忆里好像没有给这家叫做康泰的公司投过简历,不过又想,自己的简历放到人才网上,或许人家看重了也是可能的。
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想到这,她忽然觉得前途一片光芒。
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抬眼 看看客厅正中墙壁上挂着的时钟,离预约的时间还差一个半小时,简单的收拾了自己,准备启程。
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手里攥着冬哥留给她的几把车钥匙,但最终她还是选择了去乘地铁。她想自己就面试一个小职员,冬哥那几辆车,就算开最低调的过去也未免显得过于张扬。
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让她没想到的是,这家康泰公司虽然才进驻国内不到三年的时间,但规模比老牌的同业集团并不逊色,而且经营的业务也相当接近,都是以连锁产业为主导,唯一的是同业有自主品牌而康泰暂时没有。
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更没想到的是她的职位,居然,居然是总裁助理!饶是一向冷静,有点傲娇的欧阳曼宁也不得不谦虚的问那位穿着深色西装白衬衫黑领带,带着无框眼镜,头发梳理的一丝不苟的年轻的人事经理。
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“您确认我能做这个职位?”
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人事经理始终保持着得体的笑容,“欧阳小姐不自信吗?”
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“并不是,我只是觉得,我的工作经验才不过一年多点,而且也只是做到一个组长而已,这么重要的职位,贵公司为什么会认为我能胜任?是不是有点草率?”
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“没有为什么,我们康泰重视的是未来而不是过去,经验很重要,但往往也会制约人的思想,我们更需要创新!怎么样敢不敢挑战自己?”
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