,半个小时后,她开公司所需要的所有执照便全部弄好了。
而凌久时这一天则是完全陷在了两套房子里,他的午饭和晚饭都是点外卖解决的。
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第三天,叶初就拿到了公司的全套手续。
而没过几天,猎头公司那边便传来了好消息,她看好的管理团队已经谈得差不多了,最后还需要她亲自去同对方见一面,便可以签订合同了。
叶初接到猎头公司电话后,便将时间定在了第二天的下午两点,地点就在金融街一家还算有格调的咖啡厅。
翌日,叶初精心打扮一番,就带着凌久时一同前去。
在见到管理团队的几位候选人后,叶初仔细的观察着他们的言行举止和气质。
其中一位名叫林悦的女士引起了叶初的注意,她谈吐优雅,思路清晰,对游戏行业有着比另外两个人还要深的见解。
在交流过程中,叶初经过观察和交流,最后确定了林悦。
因为,三人中就只有林悦提的意见最中肯,另外两人不理解,最重要的是,;两人隐隐的流露出了看不起女性,就这一点叶初就不可能用他们。
毕竟现在的职业女性还是挺多的,而且很多女性在职场上总是遭到男性的无形打压,身为女性,她当然得帮着女性。
优秀的女性多了去了,她没必要请这种看不起女性的下属回去,看着就心梗。
因此,叶初不多加考虑,就直接回绝了另外两人。
而后,叶初便和林悦进行了一次深入交谈,了解她对于游戏工作室未来发展的规划和想法,林悦的回答让叶初十分满意。
双方很快就薪资待遇、工作职责等细节达成了一致,顺利签订了合同。
之后,叶初便将租工作室这样的事交给了凌久时和林悦,她则是在将事情交付出去后,就成了甩手掌柜。
期间,林悦展现出了极强的专业能力和组织能力,并迅速制定了详细的工作计划,安排人员招聘、设备采购等各项事务等。
与此同时,凌久时也完成了游戏的初步构思。
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