**:
- 基本的客户服务礼仪和沟通技巧。
- 如何处理顾客投诉和突发事件。
- 如何提供个性化的服务,提升顾客满意度。
- **目的**:提升员工的客户服务能力,确保顾客获得优质的购物体验。
#### d. **安全与应急处理**
- **培训内容**:
- 店铺的安全规定和操作流程。
- 如何处理突发事件,如火灾、盗窃等。
- 基本急救知识。
- **目的**:确保员工在紧急情况下能够正确应对,保障自身和顾客的安全。
### 2. **店长/店铺经理培训**
#### a. **领导力与管理技巧**
- **培训内容**:
- 有效的领导和管理技巧。
- 如何激励和指导员工,提升团队绩效。
- 冲突管理和问题解决技巧。
- **目的**:提升店长的管理能力,打造高效团队。
#### b. **店铺运营管理**
- **培训内容**:
- 店铺日常运营流程,包括开闭店、库存管理、财务管理等。
- 如何制定和执行销售计划和市场推广活动。
- 店铺的预算编制和成本控制。
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- **目的**:确保店长能够全面管理店铺运营,实现销售目标。
#### c. **人力资源管理**
- **培训内容**:
- 员工招聘、培训和绩效考核。
- 如何进行员工激励和职业发展指导。
- 劳动法律法规和员工关系管理。
- **目的**:帮助店长有效管理人力资源,提升员工满意度和留存率。
### 3. **销售顾问/店员培训**
#### a. **销售技巧**
- **培训内容**:
- 如何进行有效的顾客接待和产品推荐。
- 如何处理顾客异议和促成交易。
- 销售话术和谈判技巧。
- **目的**:提升销售顾问的销售能力,提高店铺销售额。
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