要。
互为据点(填补时空距离,降低移动成本)、择优取舍(先付出后获取——先清理有限储藏空间,废旧不去新生不来)的内在需要,构成万有引力的向心力。是人皆具从众心理(主观不愿脱离群众路线的一个中心向心力的心理诉求)。由于万物万象个性化差异,致使从众心理所驱使的言行千差万别。有的坚持正确主张而力排众议,争取获得大众支持;有的是胸无更好主张而随大流;有的因懒惰或低能而随大流……
人的上述心理需要,为人尽皆可成为精英人才奠定了客观前提。所不同的是,因年龄等个性特征(亲和与排斥倾向)的差异,构成相应路径、方法、周期、代价的千差万别,更有涉及成本转移合理与否的问题。往往是代价越高昂,越是本该父母、师长或本人自身承担。一旦全面转嫁给家庭、企业,以及交朋结友的休闲、娱乐等团队,有的团队根本就无力承担如此沉重的代价而土崩瓦解。因此,任何的团队,都有事先双向择优取舍的权利。
如何透过一言一行细节,较快区分一荣俱荣或一损俱损的个性特征,成为识人用人、交朋结友等最为关键的基本常识。
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