第15章 基建团

人交谈中的重要事件，相当于一个随行秘书的工作。

这也是防止秦朗自己忘记了这些事情，好记性不如烂笔头，所以才让莉丝记录起来。

秦朗也在政务大厅陆续接待了一些经验丰富的工匠，得知他们各自的薪资水平以后，就让他们成为秦朗的全职工匠，之前的工人是他们自己组织在一起，有什么项目就接什么项目，做完这个做那个，没事做的时候就歇着。

秦朗要建设的地方可多了，可不会让他们闲着，所以跟他们说了全职这个事，按月发薪资给他们，他们也欣然接受，都已经半年没吃过荤了，有工作都算不错了，全职还更好更稳定。

秦朗就根据他们之前的大致总年收入一平均，也为了鼓励工匠行业的发展，给他们开出了一个几个级别的工资标准：

第一个级别是工匠学徒，一年5枚银币，能通过三个工匠的考核，就能成为正式工匠；

第二个级别是一级工匠，也就是普通工匠，一年10枚银币；

第三个级别是二级工匠，也就是老工匠，能独当一面，一年50枚银币；

第四个级别是三级工匠，即是老工匠也要能统管整个领地的建设工作，并且在政务厅挂职，一年1枚金币。

通过了解，目前只发现了一个有管理经验的老石匠塔克，他也是一个建设工匠团体的工头，接手了阿尔瓦的几个建设项目，他能力不错，赚了不少钱，在落日城还买下了一座庄园。

正是因为这处庄园，让他没能离开落日城，因为领地被攻陷以后，他是有想过离开落日城的，但是这处庄园可是花光了他的积蓄，他想卖掉庄园后再离开这里。

可惜落日城的有钱人基本都走得差不多了，就算低价卖出也没人接盘他的庄园，和前任领主阿尔瓦面临一样的困境。

所以塔克只能继续留在落日城寻找转机，实在没办法再带领他的工匠团去其它领地生存。

所以看到这个招募公告，塔克也是带着他的团队前来参加了报名，如果能拿到一年一个的金币薪资，也跟他以前平均的年收入差不多，而且年年都有的话，那他觉得这个三级工匠可是非常值得去争取的。

秦朗也让资历最深的塔克暂代为政务厅的建设官，二级工匠待遇，试用期半年，转正后三级工匠的待遇，同时还有两个建设经验丰富的老工匠成为了二级工匠。

秦朗给他们三个人交代了领地的首先要建设任务：修缮城墙、面包坊、铁匠坊、兵工坊、制衣坊、石砖坊、陶器坊

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