第680章 营销之王雷布斯,打造创始人个人IP

的发展，提升用户量，也能让老板和网友有更好的交流。”

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“老板，考虑一下呗。”

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在银河科技平时的管理中，王东来并没有刻意去强调什么领导的威严之类的东西。

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反而是明令禁止这些东西的存在。

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银河科技有一条规定，和其他的公司不同。

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那就是多位员工聚餐的话，由职位高的进行买单！

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这么做，就是为了打破以往的那种管理和被管理的氛围。

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而在王东来和众多高管这里，也是同样的道理。

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管理学也是一个极为高深的学科。

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有些领导就喜欢把话说的模棱两可，让下面的员工去猜测，如此以来，就能更好地驯化员工。

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而有些领导则是为了甩锅，方便推卸责任，也练就了一手太极功。

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只不过，在银河科技却是不用这样。

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自王东来带头，自上而下，很快地就形成了一个良好的工作氛围。

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那就是有事说事，高效执行。

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正是因为如此，周睿才会提议让王东来去主持这个节目。

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“老板，周睿说的不错，我也认为老板亲自出境时最好的方案。”

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“老板的身上一直都贴着一个标签，那就是银河科技的创始人，在外面，其实很多人都把银河科技等同于老板，在他们的眼里，老板就是公司，公司就是老板。”

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“刚才周睿说公司在网上的名

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