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下面的各部门高管们,一个个越听越是火热,总算到了大展身手的时候,郑思远的话音刚落,高管们顿时热闹起来。
一个个兴奋的交头接耳起来,郑思远也没有阻止他们的讨论,嘈杂的会议室一直持续了半个小时,讨论声才慢慢平息。
接着各部门的高管一个接着一个发表了各自的建议,对于主体任务进行了更加细致,更加合理,效率更高的完善。
比如拓展部提出建议,可以联合优价良品公司,把各地的优价良品超市,也纳入网络上的外卖系统,在前期尽量有效的利用,优价良品超市在民众心中的信任度。
更是建议优价良品超市,对于超市里的熟食,水果,糕点,各种饮品,各种加工食品等等,单独成立一个外卖部门。
多招聘一些优质的厨师,尽量在城市的各地设立外卖加工点,方便骑手更快更方便的取餐和派送。
以此来为各个商家做出一个行业的标杆,激励这些加入超凡外卖的商家们,主动的提高自己的业务水平和产品的质量。
甚至还有更加激进的建议,比如宣传部的高管就建议,既然可以联合优价良品公司成立外卖部门,还不如联合的更加彻底一些。
公司可以利用优价良品超市的进货渠道,给签约的商家提供更加优质便宜的原料,一来可以再次提高商家的利润空间。
二来可以大大加强商家的产品质量,毕竟优价良品都是超大批量的集中采购,进货价格本来就要比一般渠道低很多。
而且进入优价良品采购清单的原料,都要经过检测部的严格检测,食品的安全能够得到最大的保障。
如此一来,商家们更能接受放弃垃圾的预制菜,加入超凡外卖的合作商家名单,三管齐下的优惠
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