第563章 成功打入智能手机市场

上。

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“坐火车的话买上午的票，白天看看各地的风景也不错。”

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王涛决定后其他人没有意见，年薪五百万以上的上级陪他们一起坐火车，他们有什么好挑剔的，而且老板确实够意思了，在职场别说二十天带薪、报销路费和住宿旅游了，多放两天假也是奢望。

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“有个老婆生孩子请假，陪产假没有具体规定，一般公司是七天，多的十五天，三十天的也有，我们怎么放？”

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顾葭对回办公室的周靖说道。

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“三十天吧！再让财务给发一千块红包。”

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周靖略作思考，如果家里父母年纪比较大，照顾女人坐月子都是问题，更别说还要照顾孩子，所以起码让男人把老婆照顾出月子。

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“那以后统一这么放吧！”

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顾葭在请假条上盖了章子通知人事部来取，请假天数还没填，顾葭让人事部以后以三十天为标准。

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人事部填好请假条，去财务室包了一千的红包一起送给请假的人。

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“生孩子还给红包呢，给你放多少天假？”

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项目2组办公室，看着同事的红包和请假条，其他人都很好奇。

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“三十天，红包应该是一千。”

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“这么给力，我在前公司时候老婆生孩子放了十五天，一分红包没给。”

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“你前公司好歹放十五天，我生孩子时候我老公公司只给放一周，我老公另外又请了一周，后面一周扣工资。”

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“那样的公司还上什么班，直接辞职算了。”

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