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您的决定，人事部也是百分百支持。但有些小问题，可能要请您指示。”

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“你说。”左止元点点头。

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“主要就是罚款问题。虽说企业不能因为迟到罚款早就被辟谣了，但没有经过职工讨论，没有公示就直接强制执行，的确是违反劳动法的。”他歉意地笑笑，“可能左总对这方面不太熟悉，我们的舆情部门也注意到了网络上已经有了些风向，这里也想请示您，进行公关吗？”

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杀人诛心来者不善啊。

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饶听南感慨着。

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首先假惺惺表明支持态度，不对左止元提出反对，却对左止元的决策提出一点“微不足道”的质疑，从而引起大家对左止元的质疑。在这个问题上就此打住也不提解决方案，反而进一步抛出舆情问题这个烫手山芋给左止元这个新手。

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分公司，还真是有意思。如果没有自己，恐怕左止元今天就要栽了。但左止元还没对人事和财政开刀呢，她怎么允许左止元就倒在这里？

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她捏了捏左止元的手腕，示意自己来。

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但下一秒，左止元突然松开了她的衣摆，挣脱她的手掌。

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饶听南愕然扭头，却只看见左止元似笑非笑的侧脸。她手里把玩着一支钢笔，拧开盖子，又合上，如此反复，注视着起身的人事部副部长，不说话。

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会场陷入难捱的沉默。

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人事部副部长也在这个位置上干了不少年了，但此时居然再次体验了一把如芒在背的感觉，他轻咳一声，微微扭了扭脖子，迟疑地问道：“左总？”

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“嗯，”左止元不紧不慢地点点头，环视全场，轻笑道，“我记得，劳动法还规定了各企业要严格执行八小时工作制来着。”

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会场顿时响起一片哄笑。

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褚凡君和李春蝉对视一眼，微微皱眉。

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左止元静静看着会场慢慢安静下来，用力合上了钢笔，金属碰撞的声音清脆又响亮。

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“好笑吗？”

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会场顿时噤若寒蝉。

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她唇角慢慢扬起弧度，“我觉得不是很好笑。”

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“不过，我这里确实有一份关于考勤制度的后续补充，”她从一旁翻出一叠厚厚的文件，手指在纸面上不紧不慢地敲打着，“现在先放着，等会再说。”

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“关于舆情，不用公关嘛，很正常的现象，难道要捂员工嘴吗？还是说……”她看向李春蝉，笑眯眯，“以前分公司比较习惯这么做？”

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漂亮

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