第14章 落实人才,明确方向

的水平，还有什么事情完成不了吗？

周师傅微微一笑：“这没有什么不能说的，县委委派我负责向机械工业部争取政策“引导”企业发展。你也知道，政策“引导”是个新概念。这几年我一直在和部里沟通，我在想，哪怕只能够扶植一个、两个企业先拿到高低压电器产品许可证，然后以点带面，让更多的企业成为‘正规军，这样产品质量才会上去。其实，这也是为了咱们市的工业发展。如果能够成功争取到政策，不仅对企业有利，对老百姓也是好事。”

“原来如此。”老妈恍然大悟，“那确实是件大事。不过，我有个折中的办法，您看，我这边也不用您天天过来上班，您就在我们厂里挂一个技术顾问的职务，每个月我给您开100块钱工资，年终还有奖金，只需要您每个月能抽个时间过来指导下就成。您看如何？”

周师傅大吃一惊：“这怎么可以，我无功不受禄啊，我又没给厂里出力，怎么能拿这么多工资呢！”

经过多轮的交锋，周师傅最终还是点了点头，“好吧，那就谢谢潘老板了，以后每周周末我尽量抽时间过来一趟。”

老妈诚恳地说道，“周师傅，您的技术和经验对我们厂来说可是无价之宝。这一百块钱只是眼前，未来厂子发展起来了，肯定会更高。以后您的差旅费我们厂全额报销。”事情就这么愉快的决定了，开关厂又引进了一位得力大将。

“以后还得麻烦周师傅多多指点。”老爸笑着说。

“哪里哪里，大家互相学习进步。”周师傅也笑了起来。

就这样，周师傅成为了厂里的技术顾问。老妈也松了一口气，解决了一件心事。

“周师傅，目前我们厂的设备还是比较简陋的，还有什么需要添加的，请您多多指点。”老爸虚心请教道。

周师傅逐渐进入角色，沉思片刻后说

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