第500章 我的未来不是梦

不管员工的心酸与泪水，当那份优化名单递到自己工作桌上的时候。

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这就意味着他们离开了腾影集团，也离开了这个为他们一直遮风挡雨的港湾。

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陈平生在集团顶层将原计划的n＋3补偿计划，正式改为n＋8。

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这也算他这个大老板能为这些离职员工做到最体面的一种补偿方案。

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此次集团优化被裁员工超八千人。

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涉及魔都总部，京城总部，香江总部，广东总部等四大集团总部。

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还涉及各大旗下企业总部。

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企业裁员犹如一台冰冷的机器，不管你曾经的奉献如何？

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凡收到名单的都要在三天之内离开。

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有人哭泣，还有人不甘，更有人无声的呐喊。

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明明自己都那么努力了，为什么还是被裁？

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没有太多原因，只能说超八成是应该被裁的，还有两成可能就是冤枉被裁。

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这个冤枉往往就涉及到一些人情世故。

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任何一家大企业都不能保证裁员潮之下，那位员工就是百分百要离开企业的。

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也有可能他确实表现好，但因为得罪了某人，而出现在了被裁名单上。

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身为集团董事长的陈平生，也无法兼顾所有人的公平与否。

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他只能最大程度的保证减少此类事件的发生。

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毕竟腾影现在太大了，光集团总部就有四万人左右。

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