花积分去购买。”林袅将智能卫浴的积分压到最低,这也算是团队对成员的一个福利。
大家听到这个消息后都非常高兴,他们可以享受到与林袅家一样舒适的智能卫浴设施,这无疑会提高他们的生活质量。
林袅的这一决定也体现了她对团队成员的关怀和团队的凝聚力。
顾卿封看到其他人对林袅家的智能卫浴如此热衷,也产生了好奇心。他积分充裕,于是决定跟着大家一起购买一个,准备亲自体验一下。
大家购买完智能卫浴后,将注意力转回到林袅身上。
“你让大家过来,是不是有什么事要说?”林父接过林袅递来的茶杯,抿了一口后问道。
林袅点头:“嗯,营地还差一点经验就能升级,升到7级会再开放2个管理的位置。我想问问你们谁想担任管理。”
团队和营地都在发展阶段,林袅并不打算将它们发展得过大,但至少不能太弱,要有足够的实力保护自己不受欺负。
经过一番讨论,林母和季明月被大家推举出来担任管理职位。他们两人分别负责营地的装备店铺和餐厅,留在营地的时间较长,因此更适合担任管理。
在大家的劝说下,林母和季明月最终答应了担任管理职位。
“其实管理的工作并不多,而且随着营地的发展,我们会招募更多的人。在这种情况下,让自己人担任管理更让人放心。”林袅解释道。
她并不觉得自己的私心有什么不对。未来如果团队和营地继续升级,遇到人品和实力都不错的新成员,也可以考虑让他们担任管理职位。
林袅解散了团队会议,提醒大家去忙各自的事情。她知道,尽管鱼竿可以通过能量石升级,但这种升级与她合成的鱼竿不同,无法自动钓取物资箱。
因此,当没有外出探索任务时,团队成员还是需要手动使用鱼竿来钓取物资箱。
季明月对林袅能够合成具有自动钓箱子功能的鱼竿表示羡慕,但大家一起坐在一起钓箱子,也能愉快地度过时间。
林袅没有过多解释,只是笑了笑,然后提议:“走吧,咱们先把箱子钓了。”
秀雅媛走到季明月身边,温柔地邀请她一起去钓箱子。季明月点头同意,随后跟着欧明一家先去钓箱子了。
林袅注意到顾卿封没有离开,她挑眉询问:“还有事?”
顾卿封点头,等其他人都离开后才告诉林袅:“我明天要外出一趟,有些事情要处理,可能过几天才能回
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